Tema del Módulo (Curso): Gestión ética del talento humano como factor de desarrollo organizacional.

Intervención Educativa: GG.BC.03.ie.02 Comunicación y gestión de Conflicto

Grupo Meta: Gerencia General

Institución (Federación, Central o Cooperativa): FECOMULP

Facilitador/a: Susana Gamarra Anonis

Duración del Módulo (Curso): 4

Bloque Meso- Curricular: CA.BC.03. Gestión Estratégica por Procesos

Objetivo General: Fortalecer las competencias de los gerentes basadas en los valores cooperativos que se traduzcan en la mejora continúa de la organización.

 

Competencias que se pretenden lograr (Objetivos Específicos):

Competencia del ser: Asumir los valores éticos  como elemento clave de competitividad  y reputación de la cooperativa.

Competencia de conocer: Comprender que el  éxito de la organización deviene  en gran medida de la observancia de los valores éticos.

Competencia de hacer: Elaborar un plan de clima organizacional desde una visión ética.

 

Fecha de inicio del Módulo (Curso):

Lugar en que se desarrollará el Módulo:

Dirección del lugar en que se desarrollará el Módulo:

Costo:

Fecha límite para la inscripción:

Correo electrónico para la inscripción:

Teléfono de Contacto:

Cantidad de Participantes (máximo 30)