Evaluando el Clima y el Desempeño Laboral

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Tema del Módulo (Curso): Evaluando el Clima y el Desempeño Laboral

Intervención Educativa: Evaluación Estratégica del Desempeño

Grupo Meta: Consejo de Administración

Institución (Federación, Central o Cooperativa): FECOAC

Facilitador/a: Eduardo Valenzuela

Duración del Módulo (Curso): 4

Bloque Meso- Curricular: Gestión Del Talento Humano

Objetivo General: Evaluar el Clima y el Desempeño laboral en el marco de un Modelo de Gestión de Talento Humano adecuado para cooperativas de ahorro y crédito

Competencias que se pretenden lograr (Objetivos Específicos):

Competencia del ser: Impulsar cultura de gestion del talento humano adecuada a los tiempos actuales

Competencia de conocer: Conocer las mejores prácticas de gestión del talento humano en materia de evaluacion y como aplicarlas en el dia a dia dirigencial

Competencia de hacer: Aplicar las mejores prácticas de evaluación del clima y desempeño del TH

Fecha de inicio del Módulo (Curso):

Lugar en que se desarrollará el Módulo:

Dirección del lugar en que se desarrollará el Módulo:

Costo:

Fecha límite para la inscripción:

Correo electrónico para la inscripción:

Teléfono de Contacto:

Cantidad de Participantes (máximo 30):

 

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